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关于做好2015年温州市和乐清市优秀班主任、优秀教师和优秀教育工作者评选推荐工作的通知
来源: 点击数:1581次 更新时间:2015/6/7 14:32:00

各直属单位(学区),各中小学(幼儿园):

    2015年,我市教育系统深入贯彻落实国家、省中长期教育规划纲要,在市委、市政府的指导下,努力促进教育公平,提高教育质量,办人民满意教育,涌现出许多先进典型。为弘扬正气,表彰先进,进一步激励广大教育工作者献身教育事业,率先实现教育现代化,根据《温州市教育局、温州市人力资源和社会保障局关于做好2015年温州市优秀班主任、优秀教师和优秀教育工作者评选推荐工作的通知》(温教人〔2015〕46号)精神,结合我市实际,决定开展2015年温州市和乐清市优秀班主任、优秀教师和优秀教育工作者评选推荐工作。现将有关事项通知如下:

一、评选推荐名额

(一)向温州市教育局推荐温州市优秀班主任25名(其中民办学校教师5名),优秀教师50名(其中民办学校教师10名),优秀教育工作者11名(其中民办学校优秀举办者1名、民办学校优秀校长1名)

(二)评选出乐清市优秀班主任25名(其中民办学校教师3名),优秀教师68名(其中民办学校教师5名),优秀教育工作者25名(其中民办学校教育工作者3名)。

相应评选推荐名额分配详见附件1。乐清教育局按推荐情况组织联评并公示后确定最终名单。

二、评选推荐条件

优秀班主任、优秀教师推荐对象需取得2013学年度专业技术人员考核优职(20147月上报)、师德考核优秀(20147月上报)和2014年度工作人员年度考核优秀(20151月上报);优秀教育工作者需取得2014年度校长考核等管理类考核成绩良好以上。各学校推荐时要重点倾斜教学第一线教师,对业务拔尖专任教师和长期在山区、海岛、农村薄弱学校从教的教师可适当放宽条件。各类先进还需同时满足以下条件:

(一)优秀班主任

1.具备相应教师资格、从事班主任工作3年以上的现职班主任。

2.热爱教育事业,热爱班主任工作,热爱学生,尊重学生,平等对待学生;师德修养高,以身作则,具有表率作用。

3.工作认真负责,甘于奉献,敢于创新,努力探索新时期班主任工作特点,加强理论学习,改进工作方法,遵循学生身心发展规律,认真履行班主任工作职责,注重心理健康教育,工作效果突出。

4.班级管理有计划,主题教育活动丰富,所带班级风气正,凝聚力强,学生干部作用突出,学习气氛浓厚,常规工作扎实有序,班级工作表现优异或进步显著坚持家访,积极与家长保持联系,密切配合,共同引领学生健康成长。温州市优秀班主任推荐对象需获过县级以上优秀班集体称号、个人曾获得县级优秀班主任、骨干班主任、优秀教师、班主任基本功大赛获奖者等以上荣誉。

(二)优秀教师

1.职业道德高尚。遵纪守法,热爱教育事业,具有良好的职业道德。教育思想端正,全面贯彻教育方针,认真实施素质教育,关爱学生,师生关系民主平等,促进学生全面发展。 

2.符合任职条件。学历达到合格以上,具备相应教师资格、教龄3年以上,班主任工作2年以上的在职教师。

3.专业水平较高。具有一定的教育教学研究能力,温州市优秀教师推荐对象需有县级以上的论文获奖、交流或在温州市级以上刊物发表,曾获得县级以上综合性荣誉。中职学校专业课教师必须是双师型教师。 

4.教学成绩突出。教学基本功较扎实,教学创新能力较强,课堂教学效果良好。重视学生兴趣培养,后进生转化效果良好,教学成绩突出,学生综合素质较高。

(三)优秀教育工作者

优秀教育工作者含教育局机关、直属单位优秀教育管理干部,公办学校优秀校级领导,民办学校优秀举办者、优秀校长。

1.基本条件

1)师德高尚,办事认真,清正廉洁,工作负责,事业心强。

2)不断学习和丰富教育理论,努力贯彻教育方针、政策、法规,科学民主地进行教育管理,成绩显著。个人或所举办的学校曾获得县级以上荣誉。

3)保证学校教育教学工作顺利进行,为学校、教师、学生服务等方面实绩显著。

2.民办学校优秀举办者还应具备以下条件

1)办学思想端正。认真贯彻国家教育方针政策,坚持依法治校,坚持育人为本,大力实施素质教育。学校具有良好的社会声誉。

2)办学行为规范。学校规章制度健全,财务管理规范,产权明晰,法人治理结构完善,按规定设立董事会、监事会(或监事)。依法行使招生、收费等办学自主权,按规定开设课程,开足课时。近三年来无重大安全事故或教育教学事故。 

3)重视队伍建设。积极引进名师名校长,按需足额聘任教师,严把教师准入关。教师学历、资格证书合格率高。参加改革试点学校按规定落实教师最低工资制度,落实教师社保和福利待遇。

4)重视学校发展。学校拥有独立产权或长期稳定的办学场地,具备法定的办学条件和师资标准。能不断改善办学条件,本年度投入明显增加,学校环境和基础设施明显改善。与同类学校相比,投入软、硬件建设的资金较多。重视引进优质教育资源。 

5)办学成效显著。学校已获得温州市级以上重点(现代化、示范、综合改革窗口)学校等综合性荣誉(特殊教育学校、培训机构除外),幼儿园已通过省二级以上评估。近三年办学规模稳定,普通中小学在18个班以上,中职学校在1000人以上,特殊教育学校在9个班级以上,幼儿园在6个班级以上,培训机构年培训人次在1000人以上。 

3.民办学校优秀校长还应具备以下条件

1)教育理念先进。教育思想先进,办学目标明确。具有较高的政治素质和良好的职业道德,热爱教育事业,有强烈的事业心、责任感。能以德育为,以教学为中心,深化素质教育,大力培养学生的创新精神和实践能力。 

2)任职条件优秀。具有丰富的教育教学经验和学校管理经验,有大学本科以上学历,有相应的校长岗位任职资格证书,在民办学校担任校长三年以上。身体健康,年龄不超过65周岁。有特级教师、地市级名校长等荣誉者,优先推荐。

3)管理水平较高。严格执行国家课程计划,学校办学行为规范。具有科学的教育理念和管理办法,重视学校课程建设和教师队伍建设,面向全体学生,注重学生全面发展。积极参与民办学校综合改革,在学校管理和学校文化建设等方面有成效、有亮点。学校办学规模稳定,近三年来无重大安全事故或教育教学事故。 

4)办学成效显著。普通高中近三年参加各学科会考及格率达到95%以上,在校生巩固率达到95%以上,高考上线率列全市民办高中前茅;中职学校有与当地主导产业紧密结合的骨干专业,毕业生一次性就业率达95%以上,在校生巩固率达到90%以上;初中近三年学业成绩后20%学生的比例较低,初升高比例达到平均水平以上。小学、幼儿园和培训机构办学声誉良好。

三、评选推荐工作要求

(一)评选推荐工作坚持公平、公正、公开的原则,严格按照自下而上、逐级推荐、民主择优的方式进行;严格执行两评公示制度,即实行学区、学校初评和教育局复评,分别在本单位、全市范围内进行公示。

(二)推荐评选基本程序

1.民主推荐。各学校要在广泛发动的基础上,通过教职工大会进行民主推荐,优秀班主任、优秀教师的推荐人选还须进行学生满意度测评。 

2.择优评选。由所在单位根据民主推荐排名、学生满意度测评等情况择优推荐,领导班子集体研究确定推荐对象,并在本单位公示5个工作日

3.确定对象。教育局对推荐人选进行资格审核,组织联评后最终确定2015年温州市、乐清市优秀班主任、优秀教师和优秀教育工作者名单,计生、纪检监察等部门审核(其中民办学校优秀举办者和民办学校优秀校长还需经人力社保部门审核) 并公示5个工作日。 

(三)各学区、学校要坚持实事求是、优中选优、宁缺毋滥原则,确保推荐人选符合条件、名副其实、群众公认。对未严格按照评选条件和规定程序推荐的或被推荐对象存在师德、计生、纪检等方面违规违纪现象,实行一票否决。对在评选推荐工作中有严重失职渎职或弄虚作假、借机谋取私利、收受贿赂等违法违纪行为的,按有关规定予以处理。

四、申报材料和上报时间

(一)申报材料

1.温州市优秀班主任教师、优秀教师推荐对象分别填写优秀班主任推荐表(附件2优秀教师推荐表(附件3以及优秀班主任(教师)推荐公示表(附件12),温州市优秀教育工作者填写优秀教育工作者推荐表(附件4和优秀教育工作者推荐公示表(附件13以上表格一式一份并提供个人2000字以内先进事迹材料1份。考核结果(专业技术人员、师德、工作人员、校长考核)、教师资格证书、个人先进、学校荣誉、教学与科研成果等荣誉复印件由学校负责审核盖章后与推荐表格一并上报。

2. 各学区、市属学校(单位)、民办学校根据推荐表填写温州市优秀班主任推荐名单汇总表(附件5)、温州市优秀教师推荐名单汇总表(附件6)、温州市优秀教育工作者推荐名单汇总表(附件7)、温州市民办学校优秀举办者推荐名单汇总表(附件8)和温州市民办学校优秀校长推荐名单汇总表(附件9)各1份,加盖单位公章。

3. 乐清市优秀班主任教师、优秀教师、优秀教育工作者推荐对象分别填写《乐清市教育系统2015年先进个人推荐表》(附件10)、优秀班主任(教师)推荐公示表(附件12)、优秀教育工作者推荐公示表(附件13,以上表格一式一份并提供个人2000字以内先进事迹材料1份。考核结果(专业技术人员、师德、工作人员、校长考核)、教师资格证书、个人先进、学校荣誉、教学与科研成果等荣誉复印件由学校负责审核盖章后与推荐表格一并上报。

4.各学区、市属学校(单位)、民办学校根据推荐表填写《乐清市教育系统2015年先进个人推荐名单汇总表》(附件11)。

5择优遴选1-2个先进个人作为重点宣传典型。

(二)上报时间

各学区、市属学校(单位)、民办学校将上述纸质材料于6月16日前报送市教育局政工科,同时将上述材料的电子文档打包成压缩文件发至zgk62523943@163.com

附件:乐清市三优附件

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